一、招聘人員性質(zhì)和崗位招聘計(jì)劃

　　本次計(jì)劃招聘輔警名額15名(其中，男12人，女3人)，不納入機(jī)構(gòu)編制部門管理范圍，由縣公安局統(tǒng)一分配從事警務(wù)輔助工作，具體崗位招聘計(jì)劃詳見《德?？h公安局2026年度公開招聘警務(wù)輔助人員計(jì)劃表》。

　　二、報(bào)考條件

　　(一)報(bào)考人員應(yīng)具備的基本條件

　　1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;

　　2.擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法，擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度;

　　3.具有德?？h戶籍或常住地為德?？h的考生;

　　4.具有良好的政治素質(zhì)和道德品行;

　　5.年齡18周歲以上、35周歲以下(1990年2月26日至2008年2月26日間出生);

　　6.具有大專以上文化程度(退役軍人可放寬到高中);

　　7.具有履行崗位職責(zé)所需的工作能力或崗位需要的專業(yè)資質(zhì)、專門技能;

　　8.具有履行招聘崗位職責(zé)所需的身體條件，語(yǔ)言表達(dá)流暢，面部無(wú)明顯缺陷，有紋身者不予聘用。身高符合崗位要求，即男性身高1.68米以上;女性身高1.55米以上。

　　9.法律、法規(guī)規(guī)定的其他條件。

　　(二)有下列情形之一的不得報(bào)考

　　1.本人或家庭成員、主要社會(huì)關(guān)系參加非法組織、邪教組織或者從事其他危害國(guó)家安全活動(dòng)的;

　　2.本人家庭成員或主要社會(huì)關(guān)系正在服刑或正在接受調(diào)查的;

　　3.受過(guò)行政處罰、司法拘留、刑事處罰或者涉嫌違法犯罪尚未查清的;

　　4.編造、散布有損國(guó)家聲譽(yù)、反對(duì)黨的理論和路線方針政策、違反國(guó)家法律法規(guī)信息的;

　　5.曾因吸毒、嫖娼、賭博、盜竊、酒駕、醉駕、尋釁滋事等受到處罰的;

　　6.被吊銷律師、公證員執(zhí)業(yè)證書的;

　　7.被開除公職、開除軍籍的;

　　8.曾因違反公安機(jī)關(guān)警務(wù)輔助人員管理規(guī)定，被開除、辭退或者解除勞動(dòng)合同的;

　　9.從事警務(wù)輔助工作合同期未滿擅自離職的;

　　10.因個(gè)人原因離職未滿二年的;

　　11.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的;

　　12.其他不適宜從事警務(wù)輔助工作的。

　　三、報(bào)名及資格審查

　　本次招聘工作由德保縣公安局組織實(shí)施。依照發(fā)布招聘公告、報(bào)名、資格審查、體能測(cè)試、筆試、面試、體檢、政治考察、公示、聘用等程序進(jìn)行。

　　(一)報(bào)名

　　1.報(bào)名時(shí)間：2026年2月26日--2026年3月4日(工作日上午8:00--12:00，下午15:00—18:00)。

　　2.報(bào)名地點(diǎn)：德保縣公安局1號(hào)辦公樓五樓輔警管理辦公室(咨詢電話：0776--3835526)。

　　3.報(bào)名方式：采取本人現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名方式進(jìn)行，報(bào)考人員報(bào)名時(shí)須提供以下材料：有效居民身份證、戶口簿、退伍證、學(xué)歷證書(需提供學(xué)信網(wǎng)教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表)、征信報(bào)告、機(jī)動(dòng)車駕駛證、其他資格證書以及2張小二寸近期免冠彩色照片等，以上所提供的材料均為原件，同時(shí)提供復(fù)印件各一份。所需材料未帶齊，不接受報(bào)名。

　　(二)資格審查

　　報(bào)名時(shí)，用人單位對(duì)報(bào)考人員身高、年齡、學(xué)歷等條件進(jìn)行審查。報(bào)名人員必須對(duì)其所填寫的報(bào)名信息和提供材料的真實(shí)性、準(zhǔn)確性、完整性負(fù)責(zé)，如有不實(shí)，取消報(bào)名資格;如報(bào)名提交的材料不完整或者錯(cuò)誤填寫報(bào)名信息，而造成無(wú)法聯(lián)系等后果，由報(bào)名人員自行承擔(dān)責(zé)任。有較為嚴(yán)重的個(gè)人不良信用記錄的，不予聘用。

　　(三)體能測(cè)試

　　參照國(guó)家人社部、公安部、公務(wù)員局聯(lián)合印發(fā)的《公安機(jī)關(guān)錄用人民警察體能測(cè)評(píng)項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)(暫行)》執(zhí)行，體能測(cè)試共設(shè)三個(gè)項(xiàng)目，具體為：縱跳摸高、10米x4往返跑、男子1000米(女子800米)跑。測(cè)試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

　　(四)筆試

　　1.公文寫作(文字錄入、Word文檔編輯、Excel表格制作);

　　考試時(shí)間60分鐘，滿分100分;

　　2.公安基礎(chǔ)知識(shí)，考試時(shí)間60分鐘，滿分100分。

　　3.測(cè)試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

　　(五)面試

　　根據(jù)招聘計(jì)劃和考試總成績(jī)從高到低按照1：3的比例確定進(jìn)入面試人數(shù)。面試采取結(jié)構(gòu)化面試方式，面試成績(jī)滿分100分，主要考察應(yīng)試者的語(yǔ)言表達(dá)能力、應(yīng)變能力、崗位認(rèn)知程度及心理素質(zhì)等。面試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

　　(六)體檢

　　按照筆試+面試=總成績(jī)從高分到低分的順序按崗位招聘計(jì)劃數(shù)1:1的比例確定進(jìn)入體檢人員，總成績(jī)相同的，按照面試成績(jī)高者進(jìn)入體檢，筆試、面試成績(jī)都相同的，則按照體能測(cè)試成績(jī)優(yōu)秀者進(jìn)入體檢。由聘用單位組織擬聘人員到指定醫(yī)療機(jī)構(gòu)進(jìn)行體檢，體檢采用事業(yè)干部入職體檢標(biāo)準(zhǔn)和形式進(jìn)行，體檢費(fèi)用由報(bào)考人員自理。

　　不按時(shí)參加體檢視為放棄體檢資格，放棄體檢和體檢不合格的不予聘用，缺額根據(jù)考試成績(jī)由高到低依次遞補(bǔ)。

　　(七)政治考察

　　主要考察應(yīng)聘人員本人及直系血親、配偶或?qū)ζ溆兄卮笥绊懙呐韵笛H的政治立場(chǎng)、道德品質(zhì)、遵紀(jì)守法等現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)情況。政治考察不合格的不予聘用，缺額根據(jù)考試成績(jī)由高到低依次遞補(bǔ)。

　　(八)公示

　　經(jīng)筆試、體能測(cè)試、面試、體檢和政治考察合格者，由用人單位研究確定擬聘用人員名單予以公示，公示期為5個(gè)工作日。公示期滿無(wú)異議的，辦理聘用及相關(guān)手續(xù)。

　　(九)聘用

　　對(duì)經(jīng)筆試、體能測(cè)試、面試、體檢、政治考察合格的報(bào)考人員，經(jīng)公示無(wú)異議的，由用人單位按程序辦理聘用手續(xù)，簽訂勞動(dòng)合同。首次簽訂勞動(dòng)合同的期限為1年，試用期為3個(gè)月。試用期滿經(jīng)考核不適合崗位工作的，解除聘用合同。

　　(十)后錄庫(kù)

　　本次招聘設(shè)置后錄庫(kù)，后錄人員范圍為完成體能測(cè)試、筆試、面試合格的人員。入圍體檢、政審的報(bào)考人員不合格、簽訂合同前棄權(quán)或聘用后辭職的，以及德?？h公安局2026年內(nèi)有輔警退休、辭職，出現(xiàn)員額空缺時(shí)，所需崗位人員與后錄庫(kù)招聘條件相同，可從后錄庫(kù)人員中按筆試+面試=總成績(jī)從高分到低分的順序依次遞補(bǔ)(總成績(jī)相同時(shí)，以面試成績(jī)高的確定人選)。

　　四、薪酬待遇

　　(一)薪酬待遇按德?？h公安機(jī)關(guān)警務(wù)輔助人員層級(jí)化管理實(shí)施細(xì)則(試行)確定工資。聘用期內(nèi)，聘用人員如有違法違紀(jì)行為，或經(jīng)考核不合格的，由用人單位終止勞動(dòng)合同，取消聘用資格。報(bào)考人員被聘用統(tǒng)一由公安機(jī)關(guān)管理使用，按相關(guān)管理規(guī)定進(jìn)行日?？己撕湍甓瓤己?。

　　(二)全部崗位統(tǒng)一繳納“五險(xiǎn)一金”，享受人身意外傷害保險(xiǎn)、年度健康檢查等相關(guān)福利待遇。

　　五、相關(guān)事項(xiàng)

　　報(bào)考人員務(wù)必保持手續(xù)暢通，凡因個(gè)人原因，不在規(guī)定的時(shí)間參加體能測(cè)試、筆試、面視或體檢的，視作自動(dòng)放棄報(bào)考資次，所有責(zé)任由本人承擔(dān)。

　　德?？h公安局

　　2026年2月26日